Kuvaus
Työsopimuslaki on työelämän peruslaki, jonka sisältö on jokaisen työnantajan edustajan hyvä tuntea. Vaikka laki on pääosin pakottavaa oikeutta, voidaan työsopimuksella sopia toisin tietyistä laissa nimenomaisesti mainituista asioista.
Kirjassa käsitellään kattavasti ja esimerkein havainnollistettuna kaikki lain kokonaisuudet. Lukija saa tiedot
- työnantajan ja työntekijän yleisistä velvollisuuksista
- työsopimuksen tekemisestä ja muuttamisesta
- työsuhteen vähimmäisehtojen määräytymisestä
- työntekijän oikeudesta perhevapaisiin ja sairausajan palkkaan
- työntekijän lomauttamisesta
- työsopimuksen päättämisestä.
Työsopimuslakia on 1.1.2017 muutettu monilta osin. Mm. koeaikaa on pidennetty, takaisinottovelvollisuusaikaa lyhennetty ja määräaikaisten työsopimusten tekemistä helpotettu. Nämä muutokset on kerrottu kirjassa käytännönläheisesti.
Kirjan ovat kirjoittaneet asianajaja Outi Tähtinen ja lakimies Kirsi Parnila. Outi on erikoistunut työoikeudellisiin kysymyksiin ja niihin liittyviin riitatilanteisiin. Hän on kokenut ja käytännönläheinen juristi, joka on työskennellyt työoikeuden parissa myös neuvontalakimiehenä ja lainsäädännön valmistelussa. Kirsi toimii Helsingin seudun kauppakamarin työoikeudellisesta neuvonnasta vastaavana lakimiehenä, ja hänellä on yli 15 vuoden kokemus työsuhdeasioiden hoitamisesta.
Tuotetiedot
Kirjoittajat
Outi Tähtinen
Kirsi Parnila
Muut etuhintaan oikeuttavat tahot
Kauppakamarin jäsenet ostavat aina edullisimpaan jäsenetuhintaan. Voit saada etuhinnan myös muulla perusteella. Etuhinta edellyttää kirjautuneena asiointia.
Alennukseen oikeuttavat tahot | Hinta |
---|---|
Julkinen sektori | 44,00 €(+alv 10 %, 4,40 €) |
Suomen Ekonomit/Helsingin Ekonomit | 48,00 €(+alv 10 %, 4,80 €) |
Veronmaksajat | 48,00 €(+alv 10 %, 4,80 €) |