Tervetuloa vahvistamaan valmentavan johtamisen taitojasi!

Taitava liidaaja on esihenkilö, tiiminvetäjä tai projektipäällikkö, joka rohkaisee, haastaa ja sytyttää tiimin kasvun polulle. Liidaajan tiimissä on paljon luottamusta ja innostusenergiaa, kun johtajuutta ja osaamista jaetaan koko tiimin kesken. Taitava liidaaja on mahdollistaja, joka valmentaa ja antaa tiimin loistaa. 

Tähän verkossa toteutettavaan intensiivivalmennukseen on helppo osallistua työn lomassa. Valmennusprosessi koostuu itsenäisestä verkko-opiskelusta, vuorovaikutteisista aloitus- ja päätöswebinaareista sekä vertaissparrauksesta. Vaikuttavia oppimispyrähdyksiä ja sovellettavaa arjen työhön!

Taitava Liidaaja™ -valmennus verkossa antaa monipuolisesti tukea valmentavassa johtajuudessa kehittymiselle:

• Saat tietoa ja konkreettisia työkaluja valmentavana esihenkilönä toimimisen tueksi.
• Tarkastelet, miten rakennat luottamusta tiimissäsi.
• Vahvistat itsetuntemustasi ja teet matkan omaan johtajuuteesi.
• Kirkastat johtamisfilosofiaasi valmentavana esihenkilönä.
• Saat vertaissparrausta pienryhmässä.

Taitava Liidaaja™ -intensiivivalmennus verkossa 24.1. - 28.2.2024 
Valmennus toteutetaan Teams ja Howspace -verkkoympäristöissä, jolloin kokonaisuuteen on helppo osallistua mistä tahansa. Vuorovaikutteiset aloitus- ja lopetuswebinaarit täydentyvät itsenäisellä verkko-opiskelulla sekä vertaissparraustapaamisilla, jotka syventävät asian soveltamista käytännössä.

Valmennus sisältää:

• Aloitus- ja päätöswebinaarit yht. 2 h  24.1. ja 28.2.2024
• Vertaisparisparrausta 2 h
• Itsenäistä opiskelua 2-3 h Howspacessa
• Virtuaalicoachin viikoittaiset vinkit opiskelun tueksi

Opiskelumoduulien sisällöt:

Millainen on valmentava rooli esihenkilötyössä?

• Tervetuloa johtajuusmatkalle
• Esihenkilön eri roolit
• Mitä on valmentaminen esihenkilötyössä?
• Valmentavan otteen 6 periaatetta

Luottamus esihenkilötyössä

• Luottamus toimivien ihmissuhteiden perustana
• Tiimisi nykytilanne tänään
• Psykologinen turvallisuus tiimityön perustana

Arjen sparraustaidot

• Erilaisia johtamistyylejä: ohjeistatko vai valmennatko?
• Vaikuttava kohtaaminen, kuuntelu ja kysyminen
• Sovella valmentavan otteen periaatteita arjessa

Saat parhaan hyödyn tästä intensiivivalmennuksesta, kun varaat aikaa kalenteristasi sekä haastat itsesi kokeilemaan valmennuksen oppeja käytännössä. Vertaissparraus on parhaimmillaan mainio lisä opiskelun tueksi.

Valmentajat:  

Taitava Liidaaja™ -verkkovalmennuksen valmentajina toimivat Taitava Liideri™ -valmentajat Marianne Hemminki ja Terhi Vesterinen (www.taitavaliideri.fi)