Yksittäinen työntekijä voi olla urkinnan tai vaikuttamisen kohde yrityksen koosta riippumatta. Kohdehenkilö voi olla asiantuntija, assistentti, johtaja tai kuka tahansa, jolla voi olla haluttua tietoa tai mahdollisuus vaikuttaa vaikkapa päätöksentekoon tai päätöksentekijään.  Miten kohteeksi voi päätyä? Miten kohdehenkilöä profiloidaan? Miten ihmiseen voidaan vaikuttaa ja saada ihminen toimimaan halutulla tavalla? Entä mitä on fyysinen vaikuttaminen ja miksi siitä on tärkeä puhua? Tule kuulemaan ajankohtainen katsaus vakoilun ja vaikuttamisen nykytilanteeseen.

Puhujasta:
Samuli Järvinen on ainoa Suomessa yksilöön kohdistuvaan vaikuttamiseen väitöskirja- ja käytännön tasolla perehtynyt asiantuntija. Osana vielä kesken olevaa väitöstutkimustaan hän on eettisen toimikunnan luvalla suorittanut tutkimuksen, jossa  on tutkittu luottamussuhteen tarkoituksellista rakentamista valittuihin kohdehenkilöihin heistä tehtyä profiilia hyväksikäyttäen. Alustavat tulokset kertovat karua kieltään kohdehenkilöihin vaikuttamisen tehokkuudesta.