Työoikeuspäivät 2018 - 15.5.2018

Työoikeuspäivillä tarjoamme sinulle ajankohtaisimman työoikeudellisen tiedon mahdollisimman tehokkaasti käyttöösi - tervetuloa mukaan!

Päivän aikana käsitellään tulevia uudistuksia, kuten nollatuntisopimukset sekä työaikalain ja vuosilomalain kokonaisuudistukset. Totuttuun tapaan käymme läpi myös viimeaikaista työoikeudellista oikeuskäytäntöä taustoja valottaen.

Ohjelmassa:

  • Ajankohtaista työlainsäädännöstä: uutta ja valmisteilla olevaa lainsäädäntöä
  • Uusi työoikeudellinen oikeuskäytäntö
  • #Metoo - seksuaalinen häirintä työelämässä
  • Tietosuoja-asetus (GDPR) työnantajan näkökulmasta: Katsaus uusimpiin tietoihin tietosuoja-asetuksen implementoimisesta Suomessa

Puheenjohtajana asianajaja Petteri Uoti, Dittmar & Indrenius. 
Asiantuntijoina muun muassa:

Tarja Kröger, hallitusneuvos, Työ- ja elinkeinoministeriö
Minea Pyykönen, johtaja, palvelusektori, Ammattiliitto Pro
Katja Leppänen, asiantuntija, Elinkeinoelämän keskusliitto
Jukka Lång, asianajaja, CIPP/E, Dittmar & Indrenius

Työoikeuspäivästä sanottua:

  • Hyvä kokonaisuus ja läpileikkaus ajankohtaisista asioista.
  • Hyvä ajankohtaiskatsaus asiantuntijatyönhaasteista ja siihen liittyvistä laista.
  • Koko paketti erittäin hyvä ja toimiva, vaikea nimetä yhtä parasta antia.
  • Kaikki hyvin esiintymistaitoisia, ohjelma sujui käsikirjoituksen mukaan
Alkamisajankohta: 15.05.2018, klo 08:30
Päättymisajankohta: 15.05.2018, klo 16:15
Saatavuus: Tilaa
Lataa ohjelma tästä (PDF):
690,00 € (+alv 24 %, 165,60 €)
Jäsenetuhinta:
490,00 € (+alv 24 %, 117,60 €)

Tilaa uutiskirje

Yrityskohtaiset koulutukset | Kauppakamarin Koulutus

Kuvaus

Yksityiskohdat

Työoikeuspäivät 2018 tarjoaa ajankohtaisimman työoikeudellisen tiedon päivän puheenjohtajana toimivan Petteri Uotin johdolla. 

Seminaarin aiheina:

  • lainsäädäntökatsaus, jossa käydään läpi, mitä uutta on luvassa, mm. nollatuntisopimukset, työaikalain ja vuosilomalain kokonaisuudistukset
  • katsaus viimeaikaista työoikeudellista oikeuskäytännöistä, taustoja valoittain
  • pariluennointina julkisuudessa paljon keskustelua herättänyt #metoo - seksuaalinen häirintä työelämässä - mitä nyt sitten #metoon jälkeen?
  • tietosuoja-asetus GDPR luvassa katsaus mm. uusimpiin tietoihin tietosuoja-asetuksen implementoimisesta Suomessa.

Tervetuloa Työoikeuspäiville kuulemaan tuorein tieto alan huippuasiantuntijoilta!

 

Aikataulu

8.30
Ilmoittautuminen, aineiston jako ja aamiaistarjoilu

9.00
Seminaarin avaus tilaisuuden
puheenjohtaja, asianajaja Petteri Uoti, Dittmar & Indrenius

9.05
Ajankohtaista työlainsäädännöstä 

  • uutta ja valmisteilla olevaa lainsäädäntöä

Hallitusneuvos Tarja Kröger, Työ- ja elinkeinoministeriö

Kahvitauko

Uusi työoikeudellinen oikeuskäytäntö

Asianajaja Petteri Uoti, Dittmar & Indrenius

12.00-13.00
Lounas

13.00-14.30
#Metoo - seksuaalinen häirintä työelämässä

  • Mikä on seksuaalista häirintää?
  • Mitä velvoitteita lainsäädäntö asettaa eri osapuolille?
  • Miten lainsäädännön noudattamista valvotaan?     
  • Työpaikan roolit seksuaalisen häirinnän selvittämisessä?
  • Häirintätilanteen ratkaisuprosessit ja mallit
  • Miten seksuaalista häirintää voidaan estää työpaikoilla?
  • + paljon esimerkkejä elävästä elämästä + oikeuskäytäntöä

Johtaja, palvelusektori Minea Pyykönen, Ammattiliitto Pro
Asiantuntija Katja Leppänen, Elinkeinoelämän keskusliitto

14.30
Kahvitauko

15.00
Tietosuoja-asetus (GDPR) työnantajan näkökulmasta

  • Katsaus uusimpiin tietoihin tietosuoja-asetuksen implementoimisesta Suomessa – eikö työelämän tietosuojalainsäädäntö muutukaan?
  • Oman toiminnan ja toimenpidetarpeiden arvioiminen – milloin lakisääteiset velvoitteet voi katsoa hoidetuiksi ja voisiko työnantaja toisaalta jotenkin vaikuttaa liikkumavapautensa laajuuteen?
  • Vastuiden ja seuraamusten hahmottaminen – mitkä ovat tärkeimmät HR:n vastuualueet uusien tietosuojariskien hallinnassa?

Asianajaja, CIPP/E Jukka Lång, Dittmar & Indrenius

16.00
Tilaisuuden yhteenveto ja päättäminen
Asianajaja Petteri Uoti, Dittmar & Indrenius

Asiantuntijat

Paikka

Kartta


Tiedot

Finlandia-talo (Veranda)
Mannerheimintie 13, Helsinki

Lisätiedot

Lisätiedot

Viimeinen ilmoittautumispäivä 14.5.2018
Hintaan sisältyy

Hintaan sisältyy koulutuksen ohella koulutusmateriaali ja ohjelmaan merkityt tarjoilut.

Yhteystiedot

09 2286 0360, asiakaspalvelu(at)kauppakamarinkoulutus.fi

Peruutusehdot

Ilmoittautumisen voi peruuttaa kuluitta vähintään kaksi (2) viikkoa ennen tilaisuutta. 13–7 vuorokautta ennen peruutetuista ilmoittautumisista veloitetaan 50 % osallistumismaksusta ja tämän jälkeen peruutetuista ilmoittautumisista veloitetaan koko osallistumismaksu. Helsingin Kamari Oy:llä on oikeus peruuttaa koulutustilaisuus ilman korvausvelvollisuutta ilmoittamalla asiakkaalle siitä sähköpostilla viimeistään 4 arkipäivää ennen tilaisuuden ajankohtaa. Peruutukset on tehtävä kirjallisesti. Esteen ilmetessä voi osallistumisen luovuttaa kollegalle, osallistujamuutokset tulee tehdä hyvissä ajoin ennen tilaisuutta.

Oikeudet muutoksiin

Pidätämme oikeuden mahdollisiin hinnan- ja ohjelmanmuutoksiin.

Yhteistyössä

 

Aihealueet Työsuhde, palkka ja HR, Johtaminen ja esimiestyö, Juridiikka
Aihealueen tarkenteet Työoikeus, Työsuhdeasiat
PaikatFinlandia-talo (Veranda)
Mannerheimintie 13, Helsinki, Finland

Liittyvät tuotteet