Esihenkilön työkalupakki 9.12.2025 Lohja
Syysetkot - SÄÄSTÄ nyt 20% | Alennuskoodi: SYYS20 | Voimassa 18.6.2025 asti.
Työsuhteessa esihenkilö toimii työnjohto-oikeutta käyttäessään työnantajan edustajana, jota koskevat työnantajalle työsopimuslaissa ja muualla työlainsäädännössä asetetut velvollisuudet.
Koulutuksen tavoitteena on perehdyttää esihenkilö keskeisiin työlainsäädännön velvoitteisiin, jotka tulisi tuntea uusia työntekijöitä palkattaessa, työsuhteen aikana ja sitä päätettäessä.
Koulutuksessa käydään läpi muun muassa työnantajan oikeuksia ja velvollisuuksia, työsopimuksen keskeisiä ehtoja sekä työsuhteen aikaisiin ongelmatilanteisiin puuttumista.
9.00
Työnantajan oikeudet ja velvollisuudet
- rekrytointi, mm. työnhakijasta kerättävät tiedot ja niiden käsittely
- tasapuolinen kohtelu ja syrjintäkielto, työturvallisuusvelvoite
- työnjohto-oikeus
- johtamisen yhteys työhyvinvointiin
Työsopimuksen tekeminen ja keskeiset ehdot
- Mistä työsuhteen ehdot tulevat?
- työsopimuksen muoto ja kesto
- keskeisistä ehdoista sopiminen ja muutokset niihin
Työntekijän velvollisuudet ja ongelmatilanteet
- yleiset velvollisuudet, kilpailevan toiminnan kielto ja salassapitovelvollisuus
- työsuhteen poissaolot
- työntekijän käytökseen liittyvät ongelmatilanteet
Työsuhteen päättäminen
- koeaikapurku
- työntekijään liittyvät työsuhteen päättämisperusteet ja varoituskäytäntö
- työsuhteen päättämismenettely
Juristi Kati Mattinen Helsingin seudun kauppakamari
15.30
Tilaisuus päättyy
Tarjoilut:
Aamiaistarjoilu klo 8.30 alkaen, kahvitarjoilu klo 10.30 ja 14.00, lounastarjoilu klo 12.00-12.30.
Ilmoittautuminen viimeistään 28.11.2025
9.00
Työnantajan oikeudet ja velvollisuudet
- rekrytointi, mm. työnhakijasta kerättävät tiedot ja niiden käsittely
- tasapuolinen kohtelu ja syrjintäkielto, työturvallisuusvelvoite
- työnjohto-oikeus
- johtamisen yhteys työhyvinvointiin
Työsopimuksen tekeminen ja keskeiset ehdot
- Mistä työsuhteen ehdot tulevat?
- työsopimuksen muoto ja kesto
- keskeisistä ehdoista sopiminen ja muutokset niihin
Työntekijän velvollisuudet ja ongelmatilanteet
- yleiset velvollisuudet, kilpailevan toiminnan kielto ja salassapitovelvollisuus
- työsuhteen poissaolot
- työntekijän käytökseen liittyvät ongelmatilanteet
Työsuhteen päättäminen
- koeaikapurku
- työntekijään liittyvät työsuhteen päättämisperusteet ja varoituskäytäntö
- työsuhteen päättämismenettely
Juristi Kati Mattinen Helsingin seudun kauppakamari
15.30
Tilaisuus päättyy
Tarjoilut:
Aamiaistarjoilu klo 8.30 alkaen, kahvitarjoilu klo 10.30 ja 14.00, lounastarjoilu klo 12.00-12.30.
Ilmoittautumisen voi peruuttaa kuluitta viimeistään viimeisenä ilmoittautumispäivänä. Tämän jälkeen peruutetuista ilmoittautumisista veloitetaan koko osallistumismaksu.
Länsi-Uudenmaan kauppakamarilla on oikeus peruuttaa koulutustilaisuus ilman korvausvelvollisuutta ilmoittamalla asiakkaalle siitä sähköpostilla viimeistään neljä (4) arkipäivää ennen tilaisuuden ajankohtaa.
Pidätämme oikeuden mahdollisiin hinnan- ja ohjelmanmuutoksiin.
Lisätiedot
Länsi-Uudenmaan kauppakamari
+358 44 493 2055
heidi.nyman@chamber.fi
Esihenkilön työkalupakki 9.12.2025 Lohja
Syysetkot - SÄÄSTÄ nyt 20% | Alennuskoodi: SYYS20 | Voimassa 18.6.2025 asti.
Muut etuhintaan oikeuttavat tahot Hintaan sisältyy koulutuksen ohella koulutusmateriaali ja ohjelmaan merkityt tarjoilut.