Johanna Haapakorva

Johanna Haapakorva – Talentree Oy, liiketoimintajohtaja, liikkeenjohdon konsultti, valmentaja, business coach. Johannalla on 15 vuoden kokemus ihmisten, verkostojen ja projektien/hankkeiden johtamisesta eri toimialoilla. Johannan erityisosaamista ovat tulevaisuusorientoitunut, ihmislähtöinen ja liiketoiminnallinen ajattelu, strateginen HR, valmentava johtaminen ja osaamisen johtaminen. Johanna haluaa auttaa ihmisiä ja organisaatioita oman potentiaalinsa saavuttamisessa. Hän on innostava valmentaja ja kehittäjä, joka tuo konkretiaa strategian toimeenpanoon arjessa ja hyödyntää positiivista kasvun asennetta.                                                               

Soile Rissanen

Hanna Liimatainen

Hannalla on yli 15 vuoden kokemus markkinointiviestinnästä, liiketoimintojen kehittämisestä ja johtamisesta sekä yrittäjyydestä. Markkinointiviestinnän rinnalle Hanna on rakentanut toisen uran vastuullisuuden parissa, ensin vastuullisuusviestinnästä kouluttaen ja sittemmin vastuullisuusjohtajan tehtävässä toimien. Hanna on suoraselkäinen, tarkkanäköinen ja hyvä hiljaisten signaalien havainnoija. Valmentajana Hanna on innostava keskustelija, joka avaa aina osallistujille uusia näkökulmia.

Kati Mattinen

Kaisa Stigell

Toimitusjohtaja, liikkeenjohdon konsultti, valmentaja, business coach, Talentree Oy Kaisalla on 15 vuoden monipuolinen kokemus liiketoimintajohtamisesta ja esihenkilötyöstä mm. OP Ryhmässä ja Talentreella. ​Nykyisin hän toimii kasvuyritys Talentree Oy:n toimitusjohtajana ja perinteikkään koruvalmistaja Lumoava Oy:n hallituksen puheenjohtajana. Kaisan vahvuusalueita ovat muutosjohtaminen, itseohjautuvien ja ketterien organisaatioiden rakentaminen, liiketoimintamallien ja palveluiden luominen ja kasvattaminen sekä ihmisten ja verkostojen valmentaminen.  Kaisalta löytyy erityisosaamista lisäksi strategioiden laatimisesta ja toimeenpanosta. Kaisa perehtyy strategiatyöhön päivätyönsä ohella väitöskirjatutkijana Itä-Suomen yliopistossa.​

HR PRO: Strateginen HR ja muutoksen johtaminen 14.4.2026

Tule kuulemaan lisätietoa valmennuksesta maksuttomassa infossa 29.10. >

Korkeatasoinen HR PRO -valmennusohjelma kokoaa HR:n parissa työskenteleviä alan viimeisimpien HR-teemojen äärelle. Huippuvalmentajien ja ammatillisen kehittymisen lisäksi valmennus tarjoaa runsaasti vertaistukea, kun osallistujat pääsevät jakamaan omia kokemuksiaan ja sparrailemaan toinen toisiaan luottamuksellisessa ilmapiirissä. 

Valmennuksen sisällöissä korostuvat strateginen, vastuullinen ja nykyaikainen HR.

Ohjelma sisältää käytännönläheisiä menetelmiä ja harjoituksia, joista saat konkreettista hyötyä oman työsi ja organisaatiosi toiminnan kehittämiseen.

Valmennuspäivät järjestetään Helsingissä noin kerran kuussa klo 9.00 –15.30. 

Koulutukseen sisältyy myös KoulutusOnlinen verkkokoulutukset, joista saat ajankohtaista tietoa ja käytännön vinkkejä mm. lainsäädännöstä työhyvinvoinnin kehittämiseen. KoulutusOnline on käytössä koko valmennuksen ajan. 

HR PRO: Strategisen osaamisen johtaminen ja oppiva organisaatio 26.5.2026

Tule kuulemaan lisätietoa valmennuksesta maksuttomassa infossa 29.10. >

Korkeatasoinen HR PRO -valmennusohjelma kokoaa HR:n parissa työskenteleviä alan viimeisimpien HR-teemojen äärelle. Huippuvalmentajien ja ammatillisen kehittymisen lisäksi valmennus tarjoaa runsaasti vertaistukea, kun osallistujat pääsevät jakamaan omia kokemuksiaan ja sparrailemaan toinen toisiaan luottamuksellisessa ilmapiirissä. 

Valmennuksen sisällöissä korostuvat strateginen, vastuullinen ja nykyaikainen HR.

Ohjelma sisältää käytännönläheisiä menetelmiä ja harjoituksia, joista saat konkreettista hyötyä oman työsi ja organisaatiosi toiminnan kehittämiseen.

Valmennuspäivät järjestetään Helsingissä noin kerran kuussa klo 9.00 –15.30. 

Koulutukseen sisältyy myös KoulutusOnlinen verkkokoulutukset, joista saat ajankohtaista tietoa ja käytännön vinkkejä mm. lainsäädännöstä työhyvinvoinnin kehittämiseen. KoulutusOnline on käytössä koko valmennuksen ajan. 

HR PRO: Tulevaisuuden HR liiketoiminnan tukena 10.3.2026

Tule kuulemaan lisätietoa valmennuksesta maksuttomassa infossa 29.10. >

Korkeatasoinen HR PRO -valmennusohjelma kokoaa HR:n parissa työskenteleviä alan viimeisimpien HR-teemojen äärelle. Huippuvalmentajien ja ammatillisen kehittymisen lisäksi valmennus tarjoaa runsaasti vertaistukea, kun osallistujat pääsevät jakamaan omia kokemuksiaan ja sparrailemaan toinen toisiaan luottamuksellisessa ilmapiirissä. 

Valmennuksen sisällöissä korostuvat strateginen, vastuullinen ja nykyaikainen HR.

Ohjelma sisältää käytännönläheisiä menetelmiä ja harjoituksia, joista saat konkreettista hyötyä oman työsi ja organisaatiosi toiminnan kehittämiseen.

Valmennuspäivät järjestetään Helsingissä noin kerran kuussa klo 9.00 –15.30. 

Koulutukseen sisältyy myös KoulutusOnlinen verkkokoulutukset, joista saat ajankohtaista tietoa ja käytännön vinkkejä mm. lainsäädännöstä työhyvinvoinnin kehittämiseen. KoulutusOnline on käytössä koko valmennuksen ajan. 

HR PRO: Työn murros ja monimuotoinen työyhteisö 5.5.2026

Tule kuulemaan lisätietoa valmennuksesta maksuttomassa infossa 29.10. >

Korkeatasoinen HR PRO -valmennusohjelma kokoaa HR:n parissa työskenteleviä alan viimeisimpien HR-teemojen äärelle. Huippuvalmentajien ja ammatillisen kehittymisen lisäksi valmennus tarjoaa runsaasti vertaistukea, kun osallistujat pääsevät jakamaan omia kokemuksiaan ja sparrailemaan toinen toisiaan luottamuksellisessa ilmapiirissä. 

Valmennuksen sisällöissä korostuvat strateginen, vastuullinen ja nykyaikainen HR.

Ohjelma sisältää käytännönläheisiä menetelmiä ja harjoituksia, joista saat konkreettista hyötyä oman työsi ja organisaatiosi toiminnan kehittämiseen.

Valmennuspäivät järjestetään Helsingissä noin kerran kuussa klo 9.00 –15.30. 

Koulutukseen sisältyy myös KoulutusOnlinen verkkokoulutukset, joista saat ajankohtaista tietoa ja käytännön vinkkejä mm. lainsäädännöstä työhyvinvoinnin kehittämiseen. KoulutusOnline on käytössä koko valmennuksen ajan. 

HR PRO: Vahva työntekijäkokemus ja yrityskulttuuri 3.2.2026

Tule kuulemaan lisätietoa valmennuksesta maksuttomassa infossa 29.10. >

Korkeatasoinen HR PRO -valmennusohjelma kokoaa HR:n parissa työskenteleviä alan viimeisimpien HR-teemojen äärelle. Huippuvalmentajien ja ammatillisen kehittymisen lisäksi valmennus tarjoaa runsaasti vertaistukea, kun osallistujat pääsevät jakamaan omia kokemuksiaan ja sparrailemaan toinen toisiaan luottamuksellisessa ilmapiirissä. 

Valmennuksen sisällöissä korostuvat strateginen, vastuullinen ja nykyaikainen HR.

Ohjelma sisältää käytännönläheisiä menetelmiä ja harjoituksia, joista saat konkreettista hyötyä oman työsi ja organisaatiosi toiminnan kehittämiseen.

Valmennuspäivät järjestetään Helsingissä noin kerran kuussa klo 9.00 –15.30. 

Koulutukseen sisältyy myös KoulutusOnlinen verkkokoulutukset, joista saat ajankohtaista tietoa ja käytännön vinkkejä mm. lainsäädännöstä työhyvinvoinnin kehittämiseen. KoulutusOnline on käytössä koko valmennuksen ajan. 

Saapuminen julkisilla liikennevälineillä

Sijaitsemme ydinkeskustassa, hyvien julkisten liikenneyhteyksien äärellä. 

• Rautatieasemalta ja Kampista kävelet meille noin 10 minuutissa.
• Lähimmät raitiovaunupysäkit ovat 300 m päässä. Raitiovaunut nro 2, 7 ja 9 pysähtyvät Simonkadun pysäkillä ja nro 3 ja 6 Ylioppilastalon pysäkillä.

Lisätiedot www.hsl.fi

Paikoitus 

EuroPark, P-CityForum
Sisäänajo ma–su klo 6–24, ulosajo mahdollista 24 h.

• Simonkatu 7
• Jaakonkatu (kääntyminen Eteläiseltä ja Pohjoiselta Rautatiekadulta)
• Ruoholahdenkatu 3: Keskustan huoltotunneli, Lapinrinteen kulma

Lisätiedot www.europark.fi

Aimo Park, Helsinki Stockmann
Sisäänajo ma–pe klo 6.30–24.00, la klo 7.00–24.00 ja su 9.00–24.00, ulosajo mahdollista 24 h.

• Ruoholahdenkatu 3
• Mannerheimintien ja Kalevankadun kulman ajorampista

Lisätiedot aimopark.fi